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El permiso no retribuido es aquel que le permite a la persona trabajadora ausentarse de su puesto de trabajo, durante un tiempo concreto, por cualquier causa no regulada en la ley. No se tiene derecho a percibir sueldo alguno mientras que se esté en esa situación.
Por tanto, es un periodo en el que la persona trabajadora no tiene la obligación de ir a trabajar, ni la empresa tiene la obligación de pagarle su salario. En este artículo te daré a conocer si tienes derecho o no a solicitar un permiso no retribuido en tu empresa, cómo solicitarlo, qué efectos tiene sobre las cotizaciones a la Seguridad Social, las vacaciones y las pagas extras. Y en qué se diferencia de la excedencia.
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Title Cómo solicitar un permiso no retribuido (sin sueldo)
El permiso no retribuido es aquel que le permite a la persona trabajadora ausentarse de su puesto de trabajo, durante un tiempo concreto, por cualquier causa no regulada en la ley. No se tiene derecho a percibir sueldo alguno mientras que se esté en esa situación.
Por tanto, es un periodo en el que la persona trabajadora no tiene la obligación de ir a trabajar, ni la empresa tiene la obligación de pagarle su salario. En este artículo te daré a conocer si tienes derecho o no a solicitar un permiso no retribuido en tu empresa, cómo solicitarlo, qué efectos tiene sobre las cotizaciones a la Seguridad Social, las vacaciones y las pagas extras. Y en qué se diferencia de la excedencia.
Work type Article
Tags permiso no retribuido
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Registry info in Safe Creative
Identifier 2011306083695
Entry date Nov 30, 2020, 2:46 AM UTC
License All rights reserved
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Copyright registered declarations
Author 100.00 %. Holder Laboralink. Date Nov 30, 2020.
Information available at https://www.safecreative.org/work/2011306083695-como-solicitar-un-permiso-no-retribuido-sin-sueldo-
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Registration: 2011306083695
